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部门职能


人力资源部

主要负责公司人事及日常行政工作,主要内容包括:薪资、奖励方案的制定;据公司运作需要负责招聘和选录员工;结合公司运作,提供用人及薪酬福利建议,统筹人员调配;建立健全公司各项规章制度,并根据执行情况及时修订完善 、组织编制各部门工作职责及各岗位工作标准;公正地评估下级人员的工作表现、工作态度、工作效果;执行并完善员工入职、转正、调动、离职、请假等相关政策及流程;协助完善新老员工的培训。



财务部

是公司资产管理核心部门,其主要工作范围包括:各委托方的佣金数据的核对与回复;公司的相关证件的年检、银行账户的年审处理;工资核算与发放;个税申报报表制作;公司的费用管理;财务相关数据的分析与汇总及相关款项的转汇等。



工程部

该部门拥有专业硬件维护和软件开发人员,工程部与广大前线员工日常工作息息相关,其主要工作范围包括:负责公司催收系统及硬件系统的研发、升级和维护;公司软硬件系统突发问题处理指引。



客服部

主要负责公司与各业务单位对口的日常联系和工作沟通,负责向公司内部相关部门传达各业务单位的最新任务和要求,负责委案工作,并按直属经理的要求整理和分派数据;做好个案或批次的催收协助;负责向委托方做好投诉的回复工作。


地址:成都市高新区孵化园9号楼
电话:028-6270-5928
邮件:yw@cdjinte.com
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